Поиск по этому блогу

понедельник, 2 января 2012 г.

Концепция развития пенсионной системы в России так и не появилась.

Пенсионная система РФ весь 2011 год просуществовала под лаконичным девизом: «Так жить нельзя». О том, что Пенсионный фонд России, погружённый в хронический дефицит, скоро будет не в состоянии прокормить стремительно растущую армию пожилых людей, не говорил только ленивый. Выход в Минздравсоцразвития искали упорно и, к сожалению, пока безрезультатно: внятная концепция развития пенсионной системы в России так и не появилась.
Гражданам разве что пообещали кардинально изменить формулу расчёта выплат. Предполагается, что определяющую роль будет играть не сумма внесённых взносов, а стаж и заработок, как в советское время. Правда, полностью эту формулу пока себе не представляют даже её потенциальные авторы. Иных ярких идей чиновники в течение года не озвучили.

Открытым остался и больной вопрос о повышении пенсионного возраста. Впрочем, шансов на решение в 2011 году у него и не было. В предвыборной ситуации подкладывать самим себе подобную «бомбу» власть имущие не решились. Разговоры об этом тем не менее не утихают. Однако прямого и резкого повышения планки ждать, скорее всего, всё же не стоит. Скорее чиновники решатся на завуалированное увеличение – вроде введения правил о понижении пенсии, если по достижении определённого возраста не выработан некий стаж (такую идею в Минздраве озвучивали неоднократно).

Тем не менее 2011 год принёс пенсионной системе и хорошие новости. После долгих дискуссий Минздрав всё-таки окончательно отказался от попыток ликвидировать накопительный компонент и пустить собранные средства на текущие выплаты. Свидетельством тому – принятие многострадального закона о выплате накопительной части пенсии.
Он закрепляет правило, по которому взносы на неё аккумулируются в специальном неприкосновенном «кармане» – Государственном выплатном резерве. («АН» подробно писали об этом в материале «Попали под раздачу» в №48 от 8 декабря 2011 года).
Некоторые категории граждан начнут получать эти деньги с 1 июля. Остальные жители страны, имеющие право на «накопилку», наконец-то смогли понять, каким образом к ним вернутся те 6%, которые ежемесячно отчисляются их работодателями.
Что будет дальше – покажет наступающий 2012-й. Который, надеемся, станет более богатым на позитивные события, нежели уходящий. Ведь надежда, как известно, не бывает последней!

Комментариев нет:

Отправить комментарий